Объединение добровольных спасателей ЭКСТРЕМУМ


Форум к сайту Общественной организации и поисково-спасательного отряда ЭКСТРЕМУМ

г. Санкт-Петербург

перейти на основной сайт Еxtremum.spb.ru
 

Часовой пояс: UTC + 3 часа



Форум закрыт Эта тема закрыта, вы не можете редактировать и оставлять сообщения в ней.  [ Сообщений: 17 ]  На страницу 1, 2  След.
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения: Действенный поиск работы
СообщениеДобавлено: 07 авг 2019, 15:40 
Не в сети
Ветеран

Зарегистрирован: 21 дек 2009, 01:00
Сообщения: 1149
Изображений: 1
(Судя по темам 1, 2, 3, 4, 5 и 6, вопросы поиска работы вполне себе здесь давняя традиция. Потому, вот:)

Уже десять лет не занимался поиском основной работы. Какие нынче модные-молодежные способы таковой? Никогда не был в этом деле особо разбирающимся специалистом. Наверное, многое делал неправильно. Т. е. листал HH, рассылал резюме на те вакансии, требования которых более-менее соответствовали моим умениям-компетенции, переспрашивал при отсутствии отклика, несколько раз в неделю ходил на собеседования... пока через 2+ месяца не засовывал амбиции вглубь, и шел работать хоть куда, хоть кем.



Вернуться к началу
 Профиль Персональный альбом  
Ответить с цитатой  
 Заголовок сообщения: Re: Действенный поиск работы
СообщениеДобавлено: 07 авг 2019, 16:02 
Не в сети
Ветеран
Аватара пользователя

Зарегистрирован: 07 май 2010, 00:00
Сообщения: 1674
Всё зависит от отрасли.
По опыту коллег и моему (не очень большому) или личные знакомства или кадровые агентства (как ни странно они работают, только обычно сами тебя находят).
Ещё вариант отклики на LinkedIn

_________________
Найдём лопатку - поднимем


Вернуться к началу
 Профиль  
Ответить с цитатой  
 Заголовок сообщения: Re: Действенный поиск работы
СообщениеДобавлено: 07 авг 2019, 22:26 
Не в сети
Ветеран
Аватара пользователя

Зарегистрирован: 18 мар 2015, 22:55
Сообщения: 1273
Откуда: м. Ленинский пр.
Хедхантер все еще актуальное место поиска вполне.
Если сам в составлении резюме не мастер, то имеет смысл найти матерого составителя резюме, дать ему денег и получить отменное резюме.

_________________
РПСР,СПГ;Авто,рация,фонарь,дудка,GPS


Вернуться к началу
 Профиль  
Ответить с цитатой  
 Заголовок сообщения: Re: Действенный поиск работы
СообщениеДобавлено: 30 авг 2019, 13:44 
Не в сети
Ветеран

Зарегистрирован: 19 янв 2011, 01:00
Сообщения: 988
Откуда: Санкт-ЛЕнинград
Kir9 писал(а):
Хедхантер все еще актуальное место поиска вполне.
Если сам в составлении резюме не мастер, то имеет смысл найти матерого составителя резюме, дать ему денег и получить отменное резюме.



Толку ноль от отменного резюме.
Все решается на собеседовании.

Я обычно беру резюме (если человек его принес) и прошу заполнить нашу анкету. Там все и решается )

_________________
Стар.Хмур.Доверчив.
МЧС-13. МЧС-29


Вернуться к началу
 Профиль  
Ответить с цитатой  
 Заголовок сообщения: Re: Действенный поиск работы
СообщениеДобавлено: 30 авг 2019, 13:47 
Не в сети
Ветеран
Аватара пользователя

Зарегистрирован: 09 дек 2011, 01:00
Сообщения: 3385
Изображений: 0
Откуда: Весёлый посёлок
Ну не совсем так. Решается, конечно, на собеседовании. А вот позовут ли на собеседование - это зависит от резюме.


Вернуться к началу
 Профиль Персональный альбом  
Ответить с цитатой  
 Заголовок сообщения: Re: Действенный поиск работы
СообщениеДобавлено: 30 авг 2019, 15:59 
Не в сети
Ветеран
Аватара пользователя

Зарегистрирован: 17 ноя 2011, 01:00
Сообщения: 9822
Я согласен с коллегами. Правильное резюме играет большую роль. При этом "правильность" сильно зависит от позиции, на которую подаешься. Универсальное резюме при карьере более 5 лет не работает.

_________________
МЧС-16, РПСР

+7-921-9356561


Вернуться к началу
 Профиль  
Ответить с цитатой  
 Заголовок сообщения: Re: Действенный поиск работы
СообщениеДобавлено: 31 авг 2019, 00:23 
Не в сети
Ветеран
Аватара пользователя

Зарегистрирован: 04 апр 2017, 21:49
Сообщения: 3480
Откуда: ст.м. Петроградская
Я когда провожу собеседование на свое направление первые вопросы задаю именно по резюме. Для меня важно, если человек не умеет составить резюме грамотно и структурированно, то и с документацией по проектам у него все будет плохо.
Ну и портит все впечатление, когда читаешь "Знаю Х", а распрашиваешь и оказывается, что соискатель X не знает и вообще занимался A.


Вернуться к началу
 Профиль  
Ответить с цитатой  
 Заголовок сообщения: Re: Действенный поиск работы
СообщениеДобавлено: 31 авг 2019, 10:41 
Не в сети
Ветеран
Аватара пользователя

Зарегистрирован: 08 сен 2016, 18:46
Сообщения: 709
Изображений: 0
Откуда: Северный * Софьи Ковалевской, Академическая
Человек может не уметь составлять резюме, но при этом уметь делегировать полномочия по его созданию :)


Вернуться к началу
 Профиль  
Ответить с цитатой  
 Заголовок сообщения: Re: Действенный поиск работы
СообщениеДобавлено: 01 сен 2019, 12:49 
Не в сети
Ветеран

Зарегистрирован: 21 дек 2009, 01:00
Сообщения: 1149
Изображений: 1
Всем спасибы за рекомендации и советы!
NASh писал(а):
Всё зависит от отрасли. По опыту коллег и моему (не очень большому) или личные знакомства или кадровые агентства (как ни странно они работают, только обычно сами тебя находят).
Так уж и все? Как именно, например? В смысле "экономика", "право", "промышленность", "производство" требуют сильно разного подхода к сабжу? Не знал.
NASh писал(а):
Ещё вариант отклики на LinkedIn
Он же четвертый год под запретом в этой стране.
Kir9 писал(а):
Если сам в составлении резюме не мастер, то имеет смысл найти матерого составителя резюме, дать ему денег и получить отменное резюме.
Столь часто встречаются люди, мнящие себя мастерами в том, в чем таковыми не являются, что сам начинаешь сомневаться, что хоть в чем-то разбираешься. И сомневаться в компетентности тех, кто себя таковыми называет. Перепоручать же все другим, чтобы "каждым делом занимался профессионал" - денег (у безработного) не хватит =)
маслоу писал(а):
Толку ноль от отменного резюме. Все решается на собеседовании.
Таки на собеседования приглашаются после говеного резюме, из которого следует, что автор даже его не потрудился составить, что говорить о серьезной работе? Наверное, так работает только в случае совсем редких специальностей. Или самых низкооплачиваемых / неквалифицированных.
маслоу писал(а):
Я обычно беру резюме (если человек его принес) и прошу заполнить нашу анкету.
Вроде бы, заполнение полей типовых форм и есть обычная практика публикации резюме на сайтах поиска работы. Или ты про необычные формы с разными творчески составленными вопросами?
ahajtin писал(а):
Правильное резюме играет большую роль. При этом "правильность" сильно зависит от позиции, на которую подаешься. Универсальное резюме при карьере более 5 лет не работает.
Тут и начинаются сложности, когда с одной стороны и работами за 20+ лет почти полностью книжками исписана, и дополнительных образований на любой цвет. Да только последовательного карьерного роста никто под лупой не заметит, и даже по профилю общего между большинством мест. Не говоря о давности. К примеру, я, как не мастер составлять резюме, но пытающийся выглядеть здравомыслящим, не вижу смысла указывать в откорректированном под конкретное место сходное, если оно было 15 лет назад, длилось, например, два года, и после этого не было ничего похожего. Все, что знал и умел тогда уже почти без остатка забылось, а что не забылось, потеряло актуальность. И, в то же время, резюме, в котором за последние 15 лет - ничего выглядит странно. Как и указывать то, что вот вообще никаким боком неприменимо к вакансии.
sorovets писал(а):
Я когда провожу собеседование на свое направление первые вопросы задаю именно по резюме. Для меня важно, если человек не умеет составить резюме грамотно и структурированно, то и с документацией по проектам у него все будет плохо.
Здесь вижу противоречие с советом доверить составление резюме профессионалу. Типа, пустить пыль в глаза, и надеяться, что правда не всплывет во время испытательного периода.
sorovets писал(а):
Ну и портит все впечатление, когда читаешь "Знаю Х", а расспрашиваешь и оказывается, что соискатель X не знает и вообще занимался A.
Полагаю, в любой области трудно самому себя оценить по шкале компетентности, в процентах от максимума. Видимо, проще там, где есть, как в случае TO*FL, тестовая градация, или пачка отзывов о твоей работе, и труднее, когда их нет.


Вернуться к началу
 Профиль Персональный альбом  
Ответить с цитатой  
 Заголовок сообщения: Re: Действенный поиск работы
СообщениеДобавлено: 01 сен 2019, 13:20 
Не в сети
Ветеран
Аватара пользователя

Зарегистрирован: 17 ноя 2011, 01:00
Сообщения: 9822
Цитата:
Тут и начинаются сложности, когда с одной стороны и работами за 20+ лет почти полностью книжками исписана, и дополнительных образований на любой цвет. Да только последовательного карьерного роста никто под лупой не заметит, и даже по профилю общего между большинством мест. Не говоря о давности. К примеру, я, как не мастер составлять резюме, но пытающийся выглядеть здравомыслящим, не вижу смысла указывать в откорректированном под конкретное место сходное, если оно было 15 лет назад, длилось, например, два года, и после этого не было ничего похожего. Все, что знал и умел тогда уже почти без остатка забылось, а что не забылось, потеряло актуальность. И, в то же время, резюме, в котором за последние 15 лет - ничего выглядит странно. Как и указывать то, что вот вообще никаким боком неприменимо к вакансии.


Последнее, что я собираюсь делать, это навязывать свое мнение. Тем не менее несмотря на "странную" карьеру, которая очевидно осложняет поиск работы, под конкретную вакансию резюме затачивать надо.

Если есть "профильная" работа, ее описываем подробно, непрофильную максимально сокращаем. Врать в резюме не надо, но расстановка акцентов и степень подробности описаний сильно влияет на решение о приглашении на собеседование.

_________________
МЧС-16, РПСР

+7-921-9356561


Вернуться к началу
 Профиль  
Ответить с цитатой  
Показать сообщения за:  Поле сортировки  
Форум закрыт Эта тема закрыта, вы не можете редактировать и оставлять сообщения в ней.  [ Сообщений: 17 ]  На страницу 1, 2  След.

Часовой пояс: UTC + 3 часа


Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 9


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения

Найти:
Перейти:  
 Мероприятия

 Дежурная смена

 Спасработы за 15 дней

 ТЕКУЩИЕ СПАСРАБОТЫ

 Спасение животных

 Сейчас на ПСР

 НОВОСТИ

 Онлайн монитор

 Лента

 Поиск


Расширенный поиск

Создано на основе phpBB® Forum Software © phpBB Group
Русская поддержка phpBB
Мобильный вид